CORPORATE COST MANAGER

Roca Corporación Empresarial es líder mundial del sector del espacio del baño con presencia en 170 mercados y un referente en diseño, tecnología y desarrollo sostenible. La apuesta por la expansión internacional nos ha convertido en una de las principales multinacionales españolas. Hoy, contamos con 79 centros de producción en cuatro continentes, que emplean directamente a más de 20.000 personas.  

🚀 Buscamos: International Industrial Cost Controller Manager 🌍 Únete a un grupo industrial multinacional y lidera el rendimiento global de costes

¿Eres un experto en control de costes industriales con visión estratégica? ¿Te motiva trabajar en entornos internacionales y colaborar con plantas de todo el mundo? Entonces, esta oportunidad es para ti.

🔎 ¿Qué harás?

✔ Liderar y coordinar la función global de control de costes industriales ✔ Impulsar la optimización de costes y la mejora de márgenes ✔ Analizar desviaciones, costes estándar y valoración de inventarios ✔ Colaborar con Operaciones para mejorar eficiencia y visibilidad financiera ✔ Implementar KPIs, herramientas de reporting y best practices ✔ Acompañar y desarrollar a controllers locales a nivel internacional

🎯 Lo que aportas

✨ 10+ años en control de costes industriales en entornos multinacionales ✨ Conocimiento profundo de procesos productivos y contabilidad de costes ✨ Experiencia gestionando o coordinando equipos internacionales ✨ Excel avanzado + ERP (SAP preferible) ✨ Inglés fluido y disponibilidad para viajar ✨ Mentalidad proactiva, resolutiva y orientada a resultados

🌱 Lo que ofrecemos

🌐 Un rol clave con impacto global 📈 Contribución directa a la eficiencia de costes y mejora de márgenes 🤝 Exposición a Operaciones internacionales y Alta Dirección 💼 Paquete retributivo competitivo 🚀 Oportunidades de desarrollo en un entorno multinacional

Si quieres dar el siguiente paso en tu carrera y liderar el control de costes a nivel global, nos encantará conocerte. 👉 ¡Aplica ahora y forma parte de un proyecto con impacto real!

El proceso de selección se rige por la igualdad de oportunidades, sin discriminación por motivos de origen étnico, nacionalidad, género, estado civil, religión, opinión, preferencia sexual o cualquier tipo de condición física, personal o social.

La selección de la persona candidata se realizará con base en sus méritos y capacidades, teniendo en cuenta las competencias y aptitudes requeridas para el perfil solicitado.